Les 10% les moins payes
38k€
brut annuel (P10)
Les 10% les mieux payes
88k€
brut annuel (P90)

Analyse du marche : Directeur d'Hotel en Bourgogne-Franche-Comte

Le marché des Directeurs d'Hôtel en Bourgogne-Franche-Comté affiche un salaire médian de 53 062 EUR brut annuel, positionné légèrement en-dessous de la moyenne nationale en raison du coefficient régional de 0,92. Cette rémunération reflète une région touristique importante mais moins dynamique que les grandes métropoles. La dispersion salariale est significative, avec une fourchette P10-P90 s'étendant de 38 123 EUR à 87 877 EUR, révélant des écarts importants selon le profil du candidat et l'établissement.

La rémunération des Directeurs d'Hôtel est influencée par plusieurs facteurs déterminants. L'effectif régional de 36 680 professionnels en équivalent temps plein indique un secteur structuré offrant des opportunités variées. Les facteurs clés incluent la catégorie de l'établissement (hôtels 3-4-5 étoiles versus 2 étoiles), le volume de chiffre d'affaires, la localisation géographique (proximité de Dijon, attraction touristique) et l'expérience du candidat. Les grandes chaînes hôtelières proposent généralement des salaires supérieurs à la médiane, tandis que les petits établissements indépendants se situent en-dessous.

Les perspectives du marché demeurent stables mais prudentes. Le secteur touristique régional bénéficie de patrimoines historiques et viticoles reconnus, soutenant une demande régulière de cadres qualifiés. Cependant, le contexte économique et les variations saisonnières impactent les opportunités. Les candidats expérimentés disposant de compétences en gestion numérique et en développement durable accèdent aux postes offrant les meilleures rémunérations, dépassant 70 000 EUR annuels.

Distribution des salaires : Directeur d'Hotel en Bourgogne-Franche-Comte

Ou se situent les Directeur d'Hotels en Bourgogne-Franche-Comte dans l'echelle salariale

38 123€ P10
46 246€ P25
53 062€ Mediane
63 400€ P75
87 877€ P90

Salaire Directeur d'Hotel : comparaison par region

Region Salaire typique Ecart Niveau
Ile-de-France 73 831 € +39%
Auvergne-Rhone-Alpes 58 831 € +11%
Provence-Alpes-Cote d'Azur 56 523 € +7%
Grand Est 53 646 € +1%
Occitanie 53 062 € =
Pays de la Loire 53 062 € =
Nouvelle-Aquitaine 53 062 € =
Bourgogne-Franche-Comte 53 062 € =
Hauts-de-France 52 492 € -1%
Bretagne 51 908 € -2%
Normandie 51 908 € -2%
Centre-Val de Loire 51 908 € -2%
Corse 50 754 € -4%
La Reunion 49 600 € -7%
Guadeloupe 49 031 € -8%
Martinique 49 031 € -8%
Guyane 47 292 € -11%

FAQ sur le salaire Directeur d'Hotel en Bourgogne-Franche-Comte

Quel est le salaire moyen d'un Directeur d'Hotel en Bourgogne-Franche-Comte ?
Le salaire moyen d'un Directeur d'Hotel en Bourgogne-Franche-Comte est d'environ 60 138 € brut par an, soit environ 3 909 € net par mois. Ce chiffre varie selon l'experience, le secteur et la taille de l'entreprise. Les donnees proviennent des declarations employeurs collectees par la DARES.
Combien gagne un Directeur d'Hotel debutant en Bourgogne-Franche-Comte ?
Un Directeur d'Hotel debutant (0-2 ans d'experience) en Bourgogne-Franche-Comte peut s'attendre a un salaire autour de 38 123 € brut annuel. Avec 3 a 5 ans d'experience, le salaire atteint la mediane du marche.
Quel est le salaire d'un Directeur d'Hotel senior en Bourgogne-Franche-Comte ?
Un Directeur d'Hotel senior (8+ ans d'experience) en Bourgogne-Franche-Comte peut atteindre 63 400 € a 87 877 € brut annuel, hors part variable. La remuneration variable (commissions, bonus) peut representer 15 a 30% du package total pour les profils seniors.
Bourgogne-Franche-Comte paye-t-elle moins que Paris ?
Oui, en moyenne les salaires en Bourgogne-Franche-Comte sont environ 8% inferieurs a la moyenne nationale et environ 28% inferieurs a l'Ile-de-France. Cependant, le cout de la vie (logement notamment) est significativement plus bas, ce qui compense en partie l'ecart. L'essor du teletravail reduit aussi progressivement cette difference.

Et vous, ou en etes-vous ?

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