Les 10% les moins payes
35k€
brut annuel (P10)
Les 10% les mieux payes
101k€
brut annuel (P90)

Analyse du marche : Charge de Recrutement / Recruteur en Occitanie

Le métier de Chargé de Recrutement en Occitanie affiche un salaire médian de 52 877 EUR brut annuel, positionné légèrement en-dessous de la moyenne nationale en raison du coefficient régional de 0,92. Cette rémunération reflète un marché régional dynamique mais avec des disparités importantes : la fourchette P10-P90 révèle une amplitude salariale significative, allant de 35 462 EUR à 100 631 EUR, témoignant de fortes variations selon le profil et le contexte professionnel.

La rémunération des recruteurs est fortement influencée par plusieurs facteurs clés. L'expérience professionnelle constitue un différenciant majeur, les profils confirmés accédant aux échelons supérieurs de la fourchette. La taille de l'entreprise joue également un rôle décisif : les grands groupes offrent des salaires plus attractifs que les PME-PMI. Le secteur d'activité impacte directement la capacité rémunératrice, avec des écarts notables entre le tertiaire dynamique et d'autres secteurs. La spécialisation du recruteur (secteur, niveau de qualification recruté) influence aussi la structure salariale.

Avec 64 480 équivalents temps plein en Occitanie, ce secteur bénéficie d'une assise solide. Les perspectives restent favorables, portées par la digitalisation du recrutement et la compétition croissante pour les talents. La région, avec ses pôles économiques diversifiés, génère une demande stable en ressources humaines, favorisant l'évolution professionnelle des recruteurs et des opportunités de mobilité sectorielle.

Distribution des salaires : Charge de Recrutement / Recruteur en Occitanie

Ou se situent les Charge de Recrutement / Recruteurs en Occitanie dans l'echelle salariale

35 462€ P10
44 092€ P25
52 877€ Mediane
66 077€ P75
100 631€ P90

Salaire Charge de Recrutement / Recruteur : comparaison par region

Region Salaire typique Ecart Niveau
Ile-de-France 73 569 € +39%
Auvergne-Rhone-Alpes 58 631 € +11%
Provence-Alpes-Cote d'Azur 56 323 € +7%
Grand Est 53 446 € +1%
Occitanie 52 877 € =
Pays de la Loire 52 877 € =
Nouvelle-Aquitaine 52 877 € =
Bourgogne-Franche-Comte 52 877 € =
Hauts-de-France 52 308 € -1%
Bretagne 51 723 € -2%
Normandie 51 723 € -2%
Centre-Val de Loire 51 723 € -2%
Corse 50 585 € -4%
La Reunion 49 431 € -7%
Guadeloupe 48 862 € -8%
Martinique 48 862 € -8%
Guyane 47 123 € -11%

FAQ sur le salaire Charge de Recrutement / Recruteur en Occitanie

Quel est le salaire moyen d'un Charge de Recrutement / Recruteur en Occitanie ?
Le salaire moyen d'un Charge de Recrutement / Recruteur en Occitanie est d'environ 64 431 € brut par an, soit environ 4 188 € net par mois. Ce chiffre varie selon l'experience, le secteur et la taille de l'entreprise. Les donnees proviennent des declarations employeurs collectees par la DARES.
Combien gagne un Charge de Recrutement / Recruteur debutant en Occitanie ?
Un Charge de Recrutement / Recruteur debutant (0-2 ans d'experience) en Occitanie peut s'attendre a un salaire autour de 35 462 € brut annuel. Avec 3 a 5 ans d'experience, le salaire atteint la mediane du marche.
Quel est le salaire d'un Charge de Recrutement / Recruteur senior en Occitanie ?
Un Charge de Recrutement / Recruteur senior (8+ ans d'experience) en Occitanie peut atteindre 66 077 € a 100 631 € brut annuel, hors part variable. La remuneration variable (commissions, bonus) peut representer 15 a 30% du package total pour les profils seniors.
Occitanie paye-t-elle moins que Paris ?
Oui, en moyenne les salaires en Occitanie sont environ 8% inferieurs a la moyenne nationale et environ 28% inferieurs a l'Ile-de-France. Cependant, le cout de la vie (logement notamment) est significativement plus bas, ce qui compense en partie l'ecart. L'essor du teletravail reduit aussi progressivement cette difference.

Et vous, ou en etes-vous ?

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